Entrevista preliminar

1. ¿Porqué le interesa trabajar en nuestra empresa?
2. ¿Qué espera de nosotros y que nos puede aportar?
3.¿Cúales son sus metas a dos años?
4. ¿Porqué considera usted que esta capacitado para realizar este trabajo?

ASISTENTE ADMINISTRATIVO

Importante empresa requiere para su área de recursos humanos del cargo en mención: Tecnólogo en Administración Empresarial, con mínimo seis meses de experiencia en cargos similares, o; profesional en administración de empresas, o estudiante de carreras afines que haya cursado y aprobado sexto semestre y tenga un año de experiencia en cargos similares; proactivo, recursivo, trabajo bajo presión, habilidad Digitación Evaluación, y toma de decisiones

Ofrecemos estabilidad laboral, contrato a término indefinido, salario $1.200.000 + prestaciones de ley.

Horario: L-V 8:00 a.m. a 6:00 p.m.

*Fuente de contratación externa: Computrabajo.

ASISTENTE ADMINISTATIVO: RECURSOS HUMANOS

PERFIL

ÁREA: Administrativa

DEPARTAMENTO: Recursos Humanos

JEFE: Gerente Recursos Humanos

EDUCACIÓN REQUERIDA: Tecnólogo en Administración Empresarial

EXPERIENCIA: 6 meses mínimo en cargos similares

EQUIVALENTE: Administrador de empresas sin experiencia o estudiante de carreras afines que haya cursado y aprobado sexto semestre y tenga un año de experiencia en cargos similares.

FUNCIONES: programar y ejecutar procesos de selección y contratación, procesos de valoración y construcción de cargos.

HABILIDADES: Digitación Evaluación y toma de decisiones Manejo y solución de problemas Proactividad, Recursividad Trabajo bajo presión Capacidad para prestar atención y seguir ordenes.

HORARIO: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m.

SALARIO: 1.200.000 mas todas las prestaciones de ley.

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